Trainer Julian Nagelsmann - Entlassung rechtlich überhaupt zulässig?
Völlig überraschend hat der FC Bayern München seinen Trainer Julian Nagelsmann „entlassen“. Obwohl die Bayern sich in der Champions...
Der Dienstwagen - Alles, was Du wissen musst
Obwohl ein Dienstwagen vom Arbeitgeber gestellt ein praktisches Privileg für Mitarbeiter darstellt, welches oft mit einer hohen Stellung...
200 € Einmalzahlung für Studierende - Alles, was du wissen musst
Ab dem 15. März 2023 können Studierende sowie Schülerinnen und Schüler von Berufsfach- und Fachschulen ihre Einmalzahlung von 200 Euro...
Das Arbeitszeugnis: Form, Formulierung und was Du beachten musst
Sie beenden Ihr Arbeitsverhältnis - nun steht Ihnen ein Arbeitszeugnis zu. Wann muss es Ihnen vorliegen, was muss es beinhalten, wie...
Abfindung
Wann bekomme ich eine Abfindung? Eine Abfindung dient dazu, dem Arbeitnehmer den Übergang von einem Arbeitsverhältnis zu einem neuen oder...
Alles rund um das Thema Überstunden
Wenn Sie ein wichtiges Projekt vor dem Urlaub abschließen müssen, kann es sein, dass Überstunden unvermeidlich sind. Doch wie werden...
(Unbezahltes) Praktikum - Bekommst Du Mindestlohn?
Du machst ein "unbezahltes" Praktikum? Möglicherweise hast du Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Der Mindeststundenlohn beträgt...
Kündigung wegen Krankheit
Wer krank ist, dem kann nicht gekündigt werden? Dies ist ein Irrtum, der in der arbeitsrechtlichen Praxis weit verbreitet ist. In diesem...
Kurzarbeit - Ein Überblick
Ein Überblick zum Thema Kurzarbeit. Hintergrund Während der Corona-Pandemie hat die Kurzarbeit eine besondere Bedeutung. Sie dient dazu,...
Alles rund ums Homeoffice
Homeoffice wird für Arbeitnehmer immer wichtiger. In dem nachfolgenden Text erfährst du alles rund um das Thema Homeoffice. Anspruch auf...
Skiunfall von Manuel Neuer
Darf ein Arbeitgeber seinen Angestellten verbieten, in ihrer Freizeit gefährliche Sportarten auszuüben? Verletzungen durch Sport können...
Unzulässige Fragen im Bewerbungsgespräch
Es gibt Fragen, die in Vorstellungsgesprächen oft und regelmäßig gestellt werden, dies um Personalverantwortlichen die Vorbereitung auf...
Der Aufhebungsvertrag als Alternative zur Kündigung
Anstatt einer Kündigung können sich Arbeitnehmer und Arbeitgeber jederzeit für einen Aufhebungsvertrag entscheiden. Dies ist also eine...
